滁州市琅琊区人社局2021年政府信息公开工作年度报告

本报告根据新修订的《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院令711号）和中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式》（国办公开办函〔2021〕30号）要求编制。全文包括：2021年度主动公开政府信息情况、收到和处理依申请公开情况、政府信息管理情况、政府信息公开平台建设情况、监督保障情况、其他需报告事项等六项内容。

一、总体情况

（一）主动公开情况

1、强化组织领导。我局成立了政府信息公开工作领导小组，由主要负责人任组长，分管领导任副组长，各股室、二级机构负责人为小组成员。日常工作由局办公室牵头统筹，并确定一名信息员负责信息上传与栏目维护。

2、健全工作机制。我局进一步健全本部门政务公开管理体制，制定完善《琅琊区人社局政府信息公开管理办法》、《保密审查制度》等规章制度，修改完善依申请公开流程图及申请表，组织学习《中华人民共和国政府信息公开条例》等法律法规，确保政务公开工作扎实有序推进。

3、强化重点领域，突出公开重点。一是做好社会公益事业建设领域信息公开。按要求全面梳理公开就业救助、就业脱贫等信息。二是做好公共服务和民生领域信息公开。按照要求及时发布养老保险、失业保险等参保情况、待遇支付情况和水平，基金收支、结余和收益情况等信息。三是做好“放管服”改革领域信息公开。按照要求公开“双随机、一公开”相关信息，公开执法人员信息、执法结果、抽查对象等信息。四是加大“六稳”“六保”及民生工程等重点领域信息公开，及时更新发布政策措施、工作落实等信息，积极主动回应社会关切和社会热点问题。

4、落实专项工作，推进提质增效。2021年以来，我局围绕国办和省、市、区政务公开重点工作等要求，全力提升政府信息公开质量。全年政府信息公开发布信息384条，其中召开新闻发布会1次，政策解读14条，回应关切111条。人大代表建议和政协委员提案办理结果公开，办结率、满意率均为100%。

（二）依申请公开情况

高质量办理依申请公开回复，2021年全年未收到依申请公开受理。

（三）政府信息管理

一是严格落实相关规章制度，实行栏目责任制，坚持“谁提供谁负责、先审查后公开”，加大对人社领域的信息发布审核、监管力度。二是建立健全由局办公室牵头、各股室、二级机构参与的政务公开工作协同机制，持续优化信息审核发布流程，确保信息公开及时准确发布。 

（四）政务公开平台建设情况

一是针对人社部门工作实际，特别是新冠肺炎疫情发生以来的情况，增加了“防疫便民人社在行动”栏目，公开信息12条，提升疫情期间人社政策法规宣传。二是按照省市区政务信息公开要求，开设了“就业服务”、“就业创业领域”、“社会保险领域”3个公开项目，以及“六稳六保”部分子项目，并公开相关信息228条，坚持信息公开内容全面、准确、及时，不断提升人社政策知识与执行情况的群众知晓度与满意度。

（五）监督保障

我局制订了《2021年度政务公开工作计划》，明确的信息公开职责，主动接受各级部门的监督管理，以及群众的舆论监督，主动回应群众关心的热点问题信息112条，召开新闻发布会1场。

      二、主动公开政府信息情况

 

      三、收到和处理政府信息公开申请情况

 

    四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

 

五、存在的主要问题及改进情况

今年以来，虽然我局政务公开有序开展，但仍然存在政府信息公开质量不高情况。一是提升政策文件公开质量。进一步规范政务信息制作获取、保存、公开等相关流程，文件发布时间与成文时间间隔不超过20个工作日，对于已公开的法律、法规、规章、规范性文件等重要政务信息，要根据立、改、废等情况进行动态调整更新并应用信息化手段逐步摸清规章、规范性文件底数。二是加强政策解读质量。加强政策解读形式，不仅通过负责人解读、部门解读等传统解读方式，更多运用新闻发布会、图片、图表等可视化方式，全领域、全媒介做好重大政策信息的解读发布工作。

下一步，我局将重点围绕统筹推进疫情防控和经济社会发展，严格落实稳就业、保居民就业工作决策部署，充分发挥社会保障兜底作用，坚持以公开促落实，以公开促规范，以公开促服务，继续推进决策公开、执行公开、管理公开、服务公开和结果公开，进一步完善信息公开工作机制，提高信息公开意识，加大监督督促力度，扎实有序推进政务公开工作再上新台阶。

六、其他需要报告的事项

按照《国务院办公厅关于印发〈政府信息公开信息处理费管理办法〉的通知》（国办函〔2020〕109号）规定的按件、按量收费标准，本年度没有产生信息公开处理费。

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